ホーム
57フォロー
101フォロワー
メルカリ、社員の博士号取得支援 年200万円支給
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
メルカリさん、いいですね。
リコーさんとか、人材投資してる会社もやりそう。
一方で、未だに、学歴否定する人がいるっていうのが、興味深いと思っています。
ドクターでも教授の手伝いは出来るけど、ビジネスマインド全く持ってなくて、そのままだとビジネスに使えないという方もいらっしゃいます。
データ分析の外注をドクターの方にした事があって、データを渡せば可視化は出来るのですが、経営陣の意思決定に使える形には出来ない。「こう言う事を知りたいが、どういうデータを集めればいいですか?」にも答えが出てこない。
専攻の内容によるとは思うのですが、どちら(経営側なのか博士側なのか)とは言わず、こういう溝が埋まれば、博士はもっと優遇されると思っております。
カリフォルニア州が「数学の才能がある生徒」という概念を否定するようになった理由 | 数学にも“お目覚め文化”の波?
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
興味深い記事でした。
日本のように、「より多くができるようになる」事を目指すと、それは徐々に下に合わせることになりやすい(その方が楽ですから)
そうなったら、やはり停滞を生むのだと思います。
あと社会的正義の有無。
なるほど。その観点で日本の義務教育過程を見ると、社会的正義マシマシだなと。
「私は教育現場に○十年いて、ずっと○○な事を問題視してきて、それを変えようと活動してきました」
こういう人、いますよね。
いや、本当にいるのかは分からないのですが、いそうですよね。
学問とは違う、学ぶことの楽しさとも違う、個人の思想。
それを持つのがおかしいと言っているわけではなくて、TPOの話で、それを学問の場に持ち込む人が日本には多くて、周りもそれを許容している気がする。
そんな感想を持ちました。
10万円相当の給付「評価しない」55%
衆院選 全議席決まる 自民「絶対安定多数」維新は第三党に躍進
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
東京12区は元々公明の強い区ですが、今回維新がかなり接戦しました。まぁ候補者3名だったから…とは思いますが、ここ数年は公明と日本共産の区という印象だったので、日本共産を抜いての維新の得票は驚きでした。
それにしても、大御所は比例にも重複で入れて、復活なんてやってたら、そりゃあ旧態依然としますよね。
比例の重複は止めるべきですね。
そもそも比例って、もともと復活制度でしたっけ?
違う認識なのですが。
比例には回数制限と年齢制限(60くらいかな)つけるべきでしょう。大御所は小選挙区で、若手・新人なんかを比例で入れて、年齢や男女比なんかの改善に努めて頂きたい。
これやるだけで小選挙区での新陳代謝が全体に波及すると思います。
あと(全部は見てないので、見た範囲の感想ですが)
メディアは言ってませんが、自民の方が若手勝たせに行ってる気がしました。
立憲は若手の使い方酷くないですかね…
「 #わたしも投票します 」「誰に入れたらいいかわからない…」衆院選2021でバズったツイート集!あなたに響くのは…?
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
選挙に行きましょう!
–––
選挙に行かない事で示せる意思が仮にあるとしても、それは
「関心がないんだな」
という事だけだと私は思います。
ご自身が何を考えていようと、それを外に分るように表現しなければ伝わりませんよね。
その伝える手段が、選挙においては「投票」だけだと思います。そういうルールの下でのコミュニケーションなのです。
インターネット上の相手に、アプリ立ち上げずに文句言っても聞こえないのと一緒です。
若者の投票率を上げれば、若者の声が通りやすくなる。
投票率が低ければ、無視される。
「投票しない」は、コミュニケーションを放棄してるのだから、舞台に立ってないんです。
これが私の理解です。
–––
うちの地区は、公明党、日本共産党、日本維新の会の三党しか小選挙区の候補がいません。与野党ともに第一党を欠き、色が強く、困ります。投票はしますが…
小選挙区は欠陥の多い制度ですよね。
眞子さんと小室圭さん 結婚記者会見
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
おめでとうございます!心から祝福いたします!
どうか、幸せな結婚生活を送って頂きたいと、心から思います。
一連の流れは、小室圭さんが一般の方だったので、要は嫉妬だったのだろうなと思っています。
お二人の事がお労しやら不憫やらで、報道やネットでのコメントなどは心底見苦しいと思っておりました。
結婚ですもの。外野が何か言うような話じゃないですよ。
あまつさえ、髪型とかまで色々言われるのは明らかにおかしいでしょ…
お二人、日本嫌だなと思ってしまわなかったでしょうか。
自国の皇族にまでそんな事思われたら、情け無くないですかね…
私はもう少し暖かい世の中にしたいなと思います。
まずは、目の前の小さな事からですが。
繰り返しになりますが、本当におめでとうございます。
新生銀、SBI以外の株主に1株あたり0.8株を付与 買収防衛策で
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
やはり、ポイズンピルやるんですね。
ライブドアのニッポン放送買収とか思い出しますよね。
(あれはグループのフジテレビに新株予約権を大量に渡してるから、ちょっと趣は違いますが。ケース的にはブルドックソースの方ですかね)
株が希薄化するというデメリットもありますから、株主から嫌われる可能性も高く、ゆえに既存株主宛に新株予約権をという手段になる訳ですが、
ブルドックソースの事例との違いは、SBIが他国のヘッジファンドでは無く、事業的なシナジーが外から見ても理解できるという点ですかね。
株主が新生銀行に味方してくれるんでしょうか。
TOB自体の成否は分かりませんが、逃れても新生銀行側は苦しくなる気がします。
金融所得課税「任期中あり得る」 岸田首相
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
政府のカードとしては増税の選択肢はあっていい。ただ、岸田さんもそうですが、歴代も、切り方がおかしいと思うんですよね。
直ぐにやるつもりはないけど、任期中の実施があり得る、断言はしたくないが個人的には実施したい、という事なのだと思いますが、それならば
『選択肢にはありますが、○○という状態を達成した時、実施すべきかのジャッジをしたいと思います。私個人としては任期中に実現したいと考えています』
のように答えればいいのでは?と思います。
前半部分の○○が無いのに、実施したいとだけ言われても、私は判断に困ります。
以下私の考えですが
国民の利益になるという視点では、何故、経済を冷え込ませるであろう、緊縮なんてやるのかといえば、インフレが進んだ時の歯止めだと思っています。
間違っても、財政赤字だからと実施する物ではないはずです。
その辺りから、ズレてる気がしています。
「世界避妊デー」避妊方法限られる日本 普及へ新たな動き
Arai Masahiro小さな会社の 執行役員・経営企画室長
今はわからないのだけど、私の学生時代を思い返すと、学校の性教育で避妊方法の話が出た記憶が無いんですよね…
身体の話、男女の差なんかは学びましたが、避妊方法は教科書に記載はあったのに、ほぼ触れずに進んだ気がします。
少なくともテストには出てきませんでしたね。
学校教育が、現実に則してなかったんですよね。
さすがにその辺りは変わっていると思いますが…
インプットが無ければ選択肢があることすら分からないので、そこからですよね。
あとは、コンビニ・ドラッグストアで買えるとか、身近な選択肢にならないと、普通に考えて若年層は手出せないんで…
そこをどう超えていくかという問題も大きいと思います。
NORMAL
投稿したコメント