人間いつかはIKEAの家具を買う身から卒業しなければならないと思いつつも、未だに我が家の家具の半分ぐらいはIKEA…

プロの投資家の立場から言うと、自分が個人で出資・貸し出ししている先に第三者の資金も入っている会社として出資するとかコンサルティング業務を請け負うとかあり得ないから。ファンドを運営するGPになった時点で「僕の資産管理会社で何しようが勝手でしょ」なんてことはあり得ない

スシローは昨年テイクアウト専門のキオスクを実験的に1店舗開設し大成功だったそうで、今期は実験店舗の数を増やす予定でした。それが一気にテイクアウトチェーンの京樽を買収するとは。思い切ったね。

借入コストが高くなるとかじゃなくて、リスクフリーレートである金利が上がるとリスク資産に対する要求利回りも理屈として上がるので、バリュエーションが下がるんです。んでもってマルチプルが高くて将来の成長期待を目一杯織り込んでいる会社から縮小に向かうと、そういうことです。ってもっともらしく解説しますが、私の保有銘柄も直撃されてるんで、トホホ…です。 当然これからIPOする会社のバリュエーションにも影響しますよ〜

まぁ正論ではありますが、変化には過程というものがありますからね。頭デッカチなこと言わずにまずは数ですよ。舞台に上がらなければ始まらない。舞台に上がった後に女性がどれだけ活躍出来るか次第で次が進む。そういう意味ではトレールブレーザーになる方が結果を出し続けることも重要。不公平だとは思うが、それも現実。 先日、土木メインの建設会社の方と話しましたが、日本の公共事業応札では女性が現場に出るだけで総合評価方式で加点になる(ようは受注しやすくなる)って初めて知りました。女性で現場監督出来る人材は引っ張りだこなんだとか。でも建設、特に土木で働きたい女性がそもそも少なくて…と嘆いてらっしゃいました。

ようけ下がったねぇ。まぁ投資を生業にしているとこういう日もある。今日はむしろ相対的にアウトパフォームしたからよしとしよう。

今のうちに作っておかないと若い人がどんどん減るからね。

一人っ子政策の結果、後継者が欲しい家庭は男子を望み、胎児の性別検査で女子だった場合に中絶するのが普通に行われました。結果的に人口の男女比が自然体から大きく離れ、年によっては女性100に対して男性120とかの状況になり、男余りの状態になってるんです。

三菱商事社内ではグレタさんをベトナムに招待して現実を学んでもらおうかという議論があったとか。先進国で電気たっぷりある生活の恩恵を受けてきて、ベトナムの人々には高い電気を使えというのは傲慢ではないか。 記事ですが、資源って一言で括り過ぎなんだよね。まず記事中にもあるように一般炭はほぼ売却・撤退済みで残りは少ない。石油も各社基本的に減少する生産量を補充しない方針なので自然に減って行く。原料炭で影響受けるのは三菱商事だけ。あとは鉄鉱石なんだよね。鉄鉱石は鉄が使われる限りは必要で、脱炭素運動の対象ではない。天然ガスは中国がガバガバ買うから増やす。グレタさんは使う中国は批判しないのか？大人の事情？

そりゃ米ドルはすでに基軸通貨だし、SWIFTみたいな国際決済の仕組みも支配しているからね。

期超えでIPOすんのがこんなに大変とは知りませなんだ。こっちとしては予想も組みやすいからいつも決算期終えたタイミングでやってくれよって、勝手に思ってました。

PS5は気長に待つとしよう。特段急いでないし、転売ヤーなんかにやる金はないし。PSVRは我が家ではかなり稼働率高い