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「総理大臣の出張手当は1日3800円」出張の意外なルール - 今日もガッチリ資産防衛
Yoshinori Aoyama保険ウォッチャー・子育て主夫(プチFIRE) 不動産投資
出張に伴う「日当」とは、遠隔地に移動することにより、自宅からの通勤圏内にいる時よりも制約が多く、その分だけ経費がかかることによるものです。よって、支給を受けても非課税、つまり政治資金と同じで、民間でも政治資金のように非課税が認められる資金のうちの1つです。
その意味からすると、役職によって日当に差があるのは本来おかしな話です。例えば子育てをしている従業員に対しては、出張中の子どもに対する経費(預けるための費用等)を見込んで日当を多めにするなど、実態に応じた支給にするのが本来の姿です。
昔と違い、今や「転勤」にだって何十万円もの支度金が出るような時代です。職務によって私生活を犠牲にするような時代ではありません。
島耕作の副知事就任は「議会の同意得ていない」 県議が問いただす
毎日配り切れない新聞が1000部「体調が悪い」「転んだ」70代80代が主戦力の地方の配送現場で今起きていること
Yoshinori Aoyama保険ウォッチャー・子育て主夫(プチFIRE) 不動産投資
人間だれしも体調の波はあるし、気分が乗らない時は動きたくない人も多い。エッセンシャルワーカーだとそんなことは言ってられないので、体調不良だろうが他に急用が入ろうが動かざるを得ない。寿命を縮めているんではないかというぐらい無理をしていたり、ストレスが溜まりまくっている。
子育てなんかも似たところがあり、ワンオペ育児ともなると息抜きすらできなくなりますが、そういうのをサポートしてくれるサービス、つまり代行サービスはあります。
結局のところ、そうしたバッファの部分、代行サービスを含めて担い手を確保しておかなければならないわけですが、まあ現状の事業構造では採算が合わない。一部の人の「頑張り」や「使命感」に頼らざるを得ず。
千葉市協が全国組織退会へ PTA、分担金理由に
Yoshinori Aoyama保険ウォッチャー・子育て主夫(プチFIRE) 不動産投資
ここに来て全国組織の連合会からの脱退が見られるようになったのは、今までそうした組織が実感を伴う施策を実行できておらず、単に上納金を集めるだけの組織に成り下がっていたからという解釈が自然です。
ムダだと感じるイベントには出ないし、お金も払わない。それは全国組織だけでなく、市町村単位の連合会も例外ではない。学校単位のPTAから選別を受けることになるのは同様。そもそもPTA自体が費用対効果を追求する組織とはほど遠いという見かたもあり、究極はそうした隅々に至るまで、ムダの排除とともに本来の目的を再確認する動きが出てくるようになるでしょう。
そのための動きとしては、輪番制による1年交代の役員就任を極力減らしていくことが一番です。輪番制自体が、思考停止の元凶だと思います。
「死刑に賛成でも反対でも、執行を実際に見たら失望する」アメリカの元刑務官が語る制度の実態 今改めて考えたい「死刑」
Yoshinori Aoyama保険ウォッチャー・子育て主夫(プチFIRE) 不動産投資
記事にもあるように、最も重要なのは「法の範囲内で」執行されることであり、言い換えれば、死刑とは平和的に人の生命を奪うこと。
これに対して、犯罪者が殺人を実行するのは違法なことであり、立てこもり事件の犯人を機動隊が射殺することや、戦争で敵の兵士を殺害する行為などを含めれば、人の生命を奪うケースは、平和的ではないパターンのほうが大半です。前近代的な社会であれば野蛮で残虐な刑を科していたわけで、それもまた平和的ではないパターン。
つまり、本来、人の生命を奪うのは平和的ではないことなのであって、平和的に人の生命を奪うことが肯定されていいのかと考えれば、やはり違和感のほうが大きいのです。執行に立ち会う刑務官たちも、おそらくそれを感じとっていることと思います。
NORMAL
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