o sakana

なんでこの題名なのか。 配慮を要求しづらくなると、結果、職場に居づらくなるのにな。

この自ブログのセルフピックどうにかならんのか ちなみに、個人的にはソーシャルスキルトレーニングは不要派です。 適切な配慮があれば不要かと。 入社後にどんな業務に就くのかも、ハローワークの書類に書いてあるか、面接時に質問するなどして内定を頂く前には分かっているはず。 不満があれば、別の職種を検討したら良いと思います（これは定型の人でも同じだと思います）

周囲の噂話で鬱になる てのはないのかな

これは親御さん向けだと思うなあ。 子供が走り回ろうが奇声を上げようが、大人同士のお話に夢中で一切関知してない親御さんいるもんね。 以前からこうだったっけ？と思います。