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LINEの個人情報管理に不備 中国の委託先が接続可能
朝日新聞デジタル
Inai Makiリコーインダストリアルソリューションズ 担当
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「転勤回避権」管理職に 三菱ケミカル、最長6年間
日本経済新聞
Inai Makiリコーインダストリアルソリューションズ 担当
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森氏辞任に考える 日本社会に残る無意味な風習
日本経済新聞
Inai Makiリコーインダストリアルソリューションズ 担当
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戦略コンサルタントはなぜ「問題」と「課題」を使い分けるのか
PRESIDENT Online:プレジデント社の総合情報サイト
Inai Makiリコーインダストリアルソリューションズ 担当
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Dai Tamesue's THINK:原理原則を守り、良い方向に変わっていける国へ
tamesue.jp
Inai Makiリコーインダストリアルソリューションズ 担当
2020年のオリンピック東京大会のコンセプト: 「すべての人が自己ベストを目指し(全員が自己ベスト)」 「一人ひとりが互いを認め合い(多様性と調和)」 「そして、未来につなげよう(未来への継承)」 ド正論の理想像。 しかし現実は、それらと乖離している。 「それはどんな社会が理想かを皆でオープンに率直に議論し、そこで描かれた理想から原理原則を導き出し、その軸に従って決定を行なっていく文化の欠如」ゆえ。つまり、 「人や空気」に従ってしまっており、「理想と原理原則に従うという約束」ができていない、ということ。 「私たちはこの機会に、本気でこの課題に向き合い、誰もがオープンに議論に参加でき、また個人は声を出す勇気を持ち、理想を描ききちんと現実を変えていける社会を作るべきではないでしょうか。それこそがvisionの体現であり、本当のレガシーになるのではないかと思います。」 まずは声を上げることから、ということで発信された、爲末さん。 ====== オリンピックにはあまり興味がないほうなのですが、このコンセプトはとても深くてとても広く。学校のスローガンになっていても、企業のなんらかのポリシーになっていても、けしておかしくない。 そして、昨今の騒動においてさまざまな方のコメントを見聞きし、学ぶ/考えることが多いテーマだな…と感じます。
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キッズライン 補助金返還要求へ 無届けシッター75人
FNNプライムオンライン
Inai Makiリコーインダストリアルソリューションズ 担当
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