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不妊処置、北海道が実態解明へ 理事長「産むなら支援できない」
Yoshida MasatoIT Company Senior Consultant
施設に入所するレベルの知的障がい者どうしが、子どもを産んで育てていけるかというと、まず無理だと思います。子どもは確実に託児所や施設に預けることになります。
昨日、報道ステーションで過去の優性保護法(強制避妊)と結びつけて報道してましたが、こういう偏見に満ちた無責任な伝え方は問題。
障がい者の自立生活は極めて難しい。体は元気なのに、完全介護状態と一緒なんです。施設の方が、障がい者で望んで子どもを欲しがる人はいない、と言ってましたが、その通りだと思います。親族に障がい者がいないと、よく理解できないかも知れないが。
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Yoshida MasatoIT Company Senior Consultant
これらの案件は、本来は経営企画部門や営業企画部門が担うべきもので、社員の企画能力がないから外部に丸投げしてると言えますが、このような状況は、ほぼどこの大企業でも同じです。つまり、DXやシステム化を考えられる優秀な人がそれだけ足りない。
システム人材不足は深刻化しており、システム会社ですら引き合いに応えられる要員が充足できていない。よって、案件を選り好みせざるを得ない。おそらく、放送会社のDX化のような目的があいまいで抽象的な案件は、うちの会社だったら断ります。
コンサルに丸投げする会社の典型的や特徴は、各部署間の縦割り意識が強く、会社横断のプロジェクトを自分たちで推進できない、これに尽きます。往々にして、古い伝統的な会社はすべて当てはまります。
新卒社員のパイが毎年減るなか、人の問題は相当深刻だと思いますよ。
NORMAL
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