松田弘貴

Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

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金融

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※Twitterも再開しました→ @HirokiMatsudaSV (https://twitter.com/hirokimatsudaSV ) 岐阜県生まれ。大企業向けのイノベーション支援とスタートアップの出資を含む国際展開/事業拡大支援に従事。シリコンバレーのVenture Capital FirmであるSozo VenturesにてManagement Directorとして投資先選定、日本企業との事業連携を中心とした投資前/後のスタートアップ向けValue Add、アメリカ市場でのVC投資動向分析などに携わる。注力領域としてはFintech、Healthcare IT、Enterprise SaaS、AI/Automation、Logistics Tech。Sozo Ventures参画前は、アクセンチュアの経営コンサルティング部門に所属し、主に日本の大企業向けの全社改革、組織改革、業務改革のプロジェクトに従事。慶應義塾大学商学部卒業（法学部政治学科田所昌幸研究会）。University of California, San Diego, School of Global Policy & Strategy修了（国際関係学修士）。Kauffman Fellows Program Class 26。早稲田大学オープンイノベーション戦略研究機構招聘研究員。慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科研究員（非常勤）。東大IPC インキュベーションアドバイザー。神山財団アドバイザー https://www.stentre.net/column/028/ https://gaishishukatsu.com/archives/201020

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日本の「食スタートアップ」がグローバル進出で"必ず陥ってしまう"【経営の過ち】

世界のフードテック潮流 × 日本伝統の智慧の可能性

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

あとはこの手のビジネスは本当にエクイティでVCから資金調達するかはそもそもの論点ですね。エクイティかデットかってどちらが上とかの議論ではなく、ビジネスの実態に応じて変わりますからね。

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ベネワン、リロの二大巨頭に挑む。「既存サービスは時代に合ってない」福利厚生ベンチャーがAI活用の新事業

Business Insider Japan

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

インフレ局面で、人件費も上がっていく中で、給与の額面だけを人材獲得、維持の競争力の源泉にするのは経営的にも厳しくなっていきます。　福利厚生や社員への教育機会提供などのサービスは今後企業の人材獲得で重要になるのは間違えないでしょう。実際欧米大手企業、大手テック企業も戦略的に福利厚生サービスを活用してますしね。

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「権威」で一蹴、本会議場でのタブレット使用解禁に暗雲　河野デジタル相の父も反対

産経ニュース

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

品位とか権威とかって、立法府である国会がルールや判断基準を言語化できないのって大きな問題だと思います。

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米会社員の新しい働き方「金曜の勤務は短く」

The Wall Street Journal

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

記事にもちらっとありますが、元からアメリカだと金曜日の午後とかはけっこうスローな感じですけどね。

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日本版ライドシェア8日開始へ　東京で全国初、タクシー会社主体

共同通信

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

「Uberがリスク高いと思う人はタクシー会社のアプリを使う、そうでないと思う人はUberも使う」という設計になぜならないのか？　雨降った時とか電車の遅延が発生した時とかもタクシー捕まらない可能性大ですが、決められた時間帯(恐らく既存のタクシー業界の売上が大きく減らないであろう時間帯)のみ解禁なのもなんだかなぁと。

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【基礎からわかる】自民「離党勧告」処分、実はこんなに重い

NewsPicks編集部

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

政治は権力闘争であることを改めて実感しますね。　※「自民党戦国史(伊藤昌哉)」とか読むと昔はもっとドロドロしてますが、、

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静岡県・川勝知事「野菜売ったり牛の世話と違う」新規採用職員に訓示　職業の比較で物議

産経ニュース

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

以前のNewsPicksの塩野七生さんのインタビューで仰っていた「どの職業に就くのかは、実は大きな問題ではありません。職業に貴賤はないのですから。しかし、その職業をどう全うするかには貴賤があります。貴いタクシー運転手もいれば、いやしい総理大臣もいる。職業そのものではなく、どう働くかの貴賤です。」という言葉を思い出しました。報道のような発言をする「知的労働者」こそ「賤しい」ですね。

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日本でもUberアプリで「ライドシェア」を呼べるように--4月上旬より順次開始

CNET Japan

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

韓国とかイタリアはこの方式ですね。巷のタクシーアプリよりUberの方がUIがいいので、私だったらUberのアプリ優先で使いたいですね。

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４月解禁ライドシェア、料金はタクシーと同じ　地域や時間帯も制限…浸透には時間

産経ニュース

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

日本でもタクシー車両しか入れないエリアとかあると思いますが、その辺りライドシェア車両はどうするとか整理ついてるんですかね？　※例えば先日行った越後湯沢駅の駅前ロータリーは一般車両侵入禁止でした。アメリカとかでは空港のピックアップがUber/Lyftで大混雑になり、到着フロアでピックアップ→出発フロアでピックアップ→駐車場の一区画でピックアップのように進化してきましたが、日本ではどうなるんでしょう

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ドジャースに激震　大谷翔平の通訳水原氏が電撃解雇　大谷の資金を違法賭博に流用か　米メディア伝える

デイリースポーツ

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

日本のスポーツ新聞ももうちょっとオリジナルの報道を読んで詳しく報道してほしいですねぇ。大谷選手が資金管理まで通訳に任せてたのか？と思って原文の報道読んだら、水原氏の借金の返済/支払を大谷選手が自身の銀行アカウントにログインして実施したとのこと(あくまでも水原氏の証言なので真実かはわかりませんが)この支払いで、捜査機関が捜査中だった違法賭博運営者の口座に大谷選手名義で数ミリオンが送金されたと。この違法賭博運営者がこの事実を元に、大谷選手の名前を使って顧客にサービスを信用してくれみたいな勧誘とかをしていたみたいで、これが事実とすると大谷選手もいろいろと今後対応が大変ですね。。

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渋谷最大級の書店「TSUTAYA BOOKSTORE」サクラステージに今夏オープン

Impress Watch

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

ブックファーストが縮小して、その後なくなり、駅西口の紀伊國屋がなくなり、東急本店にあった丸善ジュンク堂がなくなり(ワンフロアで便利でした)と、大型書店がどんどんなくなっていった渋谷ですので、これは嬉しいですね。

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【米国発】老舗を買収、後継者を見つけるベンチャーがすごい

NewsPicks編集部

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

サーチファンドやPEの新しい形で、今後の展開が楽しみなスタートアップの一つです。買収に際してのクライテリアや判断ロジックの精度が高かったりと、裏側の仕組みもしっかり作り込まれた企業ですね。

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資金調達の「質」を問い直せ。スタートアップが選ぶべきCVCの条件

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

投資家側のスタートアップへの明確な価値が問われているのは通常のVCだけではなくCVCであっても同じです。ふわっとした「事業シナジーの提供」ではなくて、戦略からプロセスまで落とし込まれ、ヒトとカネが明確になっている協業計画のような具体的な価値貢献案が重要です。単純化すると、起業家はそういった具体的な話がないCVCから出資を受けるのはお勧めしませんし、CVC側はそういった具体的な話を求めない/好まない起業家への出資には慎重になるべきです。

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タブレット端末の議場持ち込み、自民・共産が反対「品位欠ける」　ペーパーレス化は合意

産経ニュース

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

タブレットとか活用せずに議場でどうやってペーパーレス化実現するんですかね？

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「一人旅」に最適な世界の都市ランキング、1位は東京

Forbes JAPAN

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

1人で食事しやすいのが大きいんじゃないですかね？

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村上世彰氏の次女らがＶＣ設立、創業初期のスタートアップに投資

Bloomberg

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

ベンチャーパートナーって通常はファンドのアドバイザー的なポジションで、ファンド運営を担うジェネラルパートナーやパートナーとは違うので、記事の記載が正しいとしたら、実際の運営は別チームということですかね。 ※ブルームバーグが、ベンチャーキャピタルのパートナーだからベンチャーパートナー。と思ってることはないとは思いますが。

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米LCC、同業買収断念　ジェットブルー航空

共同通信

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

この流れだと大韓航空とアシアナ航空の合併も承認降りないかもですねぇ。

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タイ民間航空局、AirJapan欠航で会社側に説明要求　ANA新ブランド

Aviation Wire

松田弘貴Collective Souls Inc. Founder & Managing Director

所用で韓国に行く用事があり、普段はANAですが連休前でチケットかなり高騰していたので、たまたまAir Japanのソウル行きの初便を予約していました。結果欠航でしたが、さすがに一機のみで成田→バンコク→成田→ソウル→成田→バンコク回すのは無理があったなと。　フルサービスキャリアではないが、LCCでもないというマーケティングしていたので、利用客の期待値が高まっていたのも文句の背景にあるのでしょう。

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