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説明で相手に「確かにそうかもね」と思わせる人の共通点 正解のないビジネスで必要な「正しそうに伝える」スキル

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注目のコメント

  • あなたはどう思いますか?、って質問に対して「私はこう思います!」だけの人が多いのかも?。
    数学、がキーワードとして出てくるけれど、そればかりでなく「(皆にとって正しい)論理」には一定の「型」がある。
    それを使いこなせないと「単に思ったこと口にしてるだけの人」になりさがる。
    理解する能力に欠ける、というのも多いようなので、一度「リーディングスキルテスト(RST)」を試してみるのもよいのでは。


  • 某上場企業 内部統制部門 部長

    >大村:僕、「アジェンダ」を知らなかったですからね。「アジェンダ、アジェンダって、何だよ」と。でも、さも当然のように言われると、ちょっと戸惑ってしまうじゃないですか。


    私も今の会社に転職した後、アジェンダとかリスケとかカタカナ用語が多くて最初は何にも分からなかった。

    入社してすぐ、当時の上長に一番最初に質問したのが『リスケって何ですか?』だったのを今でも覚えてるw

    相手も同じ理解でいるならカタカナ用語を使っても良いとは思っています。相手に伝える、伝わることが大事なので。
    なので、伝わらない可能性がある人に、仕事上でよく使うカタカナ用語は絶対に使わないようにしています。


  • 特定非営利活動法人ターサ•エデュケーション 代表理事


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