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りそなHD、服装自由化

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    ユナイテッドアローズ 執行役員 CHRO

    西日本銀行、佐賀銀行など地方で先行していた制服廃止。
    なにより窓口にいるのは女性で制服着用、奥から出てくる男性行員はそれぞれのダークスーツ、業務と制服に男女差があることが時代にあわないからよい流れかと。

    お金を扱う銀行業として、部外者が中にいても行瞬時に行員と識別できないリスクや、利用者と窓口で対面する接客業としてのセクハラリスクも想起されるため、充分なシミュレーションをした上で、と思います。


  • NewsPicks QA Engineer

    メインバンクりそなでしたが、確かに言われてみれば制服だったような。いまでもあるんですね、そういう職場。確かに時代遅れ感はありますが、すべての制服をこの世から消していいとも思いません。小学校なんかは貧富の差を覆い隠すという役割もあったりしますものね。

    あと会社が結局ある程度のルールを従業員に課すのであれば、時間的、金銭的負担を従業員に押し付ける形にもなりますから、最初から制服を支給すべきだと思います。ズボンを履いている女性行員に「場に相応しくないからスカートを履け」「派手な色の服を着るな」とかね。言いそうでしょう。


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    沖縄銀行 総合企画部東京事務所 所長代理

    制服廃止、地銀では結構進んでますよね。
    最近では女性の制服廃止する代わりに、支度金を支給する地銀さんもありました。

    一方で制服が好きだからここの銀行に決めたとか、毎日服を選ばなくて良いから楽といった声も少なからずありますので、決断していくのは並大抵のことじゃないよなとも思いますね。

    沖縄では4〜11月頃まではかりゆしが正装なので、制服着用期間が短いので、制服廃止についての議論はこれから水面化で進んでいくのかな?とは思ってます。


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