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強みのない若手が圧倒的に価値ある人材に成り上がるための7つの自己成長ハック

先端テックとプロダクト戦略の交差点
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注目のコメント

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    POSTS 代表 / 新刊「生成AI時代を勝ち抜く事業・組織のつくり方」

    天才的な才能がある訳ではない自分が価値ある人材になるために色々と工夫して、ある種ゲーム攻略的な感覚で自分のキャリアを構築してきたんですが、その考えを結構赤裸々にnoteで公開しました!

    若手の方や、伸び悩みを感じている人にかなり参考になる内容かと思います!


  • プロモーションコンテンツ→広告映像→IT 人事(採用・教育)グループリーダー補佐

    インプットとアウトプット、ここしばらくできていなかったのですが、それは自らの力になるということを忘れていました。意識していこうと思います。


  • クレジットカード会社 金融×データ×BtoBマーケティング

    強みを創るプロセスは、行動した → それが継続した → 積み重なりが誰かにとっての価値になった、というものだと思います。

    行動フェーズは他人にバカにされることもあると思いますが1ミリでも前に進んでいるのは確実なので、行動する若者は全力で応援します!


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