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旅行もキャンプも何でもあり! 5年に1度「1カ月」取れる「浮世離れ休暇」とは?

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    関西学院大学フェロー/ZEROBILLBANK JAPAN プロジェクトパートナー /JCE (JapanCreativeEnterprise) Chief Innovation Architect

    浮世離れ休暇…ネーミングが面白い。"休めない病"が蔓延している組織は、"休むと不安"という心理的な要因が大きく影響しており、事業の持続性が欠けていると認識したい。5年に一度と言わず、大きな仕事、チャレンジングな仕事の後には、一度、現場から離れ、リフレクションする時間が次なる成長に欠かせないと思う。"やりっ放し"という悪癖を正すことにも繋がると思う。


  • 横浜国立大学経営学部 第4期Student Picker

    なるほど、制度自体も素敵ですが、それを実現させるために業務内容を整理することもメリットになっているんですね。その視点はなかったので勉強になりました。


  • 浮世離れ休暇とはすごい名前ですね。ただでさえ休みが取りにくい日本で、ほんとに取得できるのかと思ってしまいますが、休む前提で、早い段階から休みに向けた準備とかしていれば、出来るのかもしれないですね。ただ、まとまった休暇を今貰ってもどうしようって悩んでしまいそうな悲しいことになりそうです。仕事と普段の生活のメリハリが無いってことだなとつくづく思います。浮世離れしたくてもできない現実がある気がするので、仕事以外の趣味をもつなど、普段から浮世離れをする手段を持っておくことが大事ですね。定年後、ぼーっとしないようにすることにも、つながる気がします。


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