「自分で変える」ことが、社会の変化につながる。コンサル×女性活躍の新機軸
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先月末のTheUPDATE「『自分らしさ』を極めるキャリア開拓術とは?」にご出演をいただいたデロイトの久保田さんに、ご自身のキャリアと、社内で立ち上げた女性キャリア支援の新イニシアティブについて聞きました。
https://newspicks.com/movie-series/10?movieId=2548
>「子育ては大変だろうから、仕事はセーブした方がいいよ」と人に言われて自分のスタイルを変えるのと、自分で試行錯誤してたどり着くのとでは、自分の中での納得感が違った
という通り、やっぱり自分でやってみてこそ気づくことがあり、それが自分らしい働き方やキャリアを構築するための大事な指針になるのだなと、私も改めて実感しました。
また、テクノロジー領域って実は女性が働きやすいはずなのに採用マーケットに人があまりいない状況は、非常にもったいないというのも納得。久保田さんの熱い思いをご一読いただき、社内で何か立ち上げたいと考えている方はぜひ参考にされてみてください。自分で決めて、試行錯誤の末に見つけるから、自分らしく輝ける。
自分で見つけることが大切。
ささりました。また、もちろん乗り越える壁はあると思いますが、今ある自分らしさに固執しすぎることなく、環境にうまく流れを乗せてみようかなとも思いました。updateで久保田さんのキャリア観を視聴させていただきました。
番組の中で「誰と働くかが大事」ということをおっしゃっていましたが、就活をしていくうちに連れてこの言葉をすごく実感しています。
働くからにはチームで仕事をこなすことが大事。
それを誰とやるかという観点は自分にも、そして会社の成果にも大きく影響してくるものだということを知りました。