サイボウズ青野が聞く。なぜシステム導入は失敗するのか
サイボウズ キントーン | NewsPicks Brand Design
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コメント
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DXをツールの導入と捉えている人もいますが、それだと単なるIT化。
企業文化に馴染む工夫もしながら、時に企業文化を新たに耕しながら、新しいコミュニケーションの在り方を設計していくのがDXだと思います。
日本だとまだ少ないですが「Chief Culture Officer」を設置する企業も徐々に増えています。文化とツールが分離せず、シナジーを生みだす好事例が増えていくといいですよね。
キントーン、応援しています!
注目のコメント
DXは、長期戦。デジタルツールを導入しても現場に馴染まなかったり、社内に軋轢が生まれたり、さまざまな困難が付き物な取り組みだと思います。特に中小企業では、ITの専門家が社内におらず、相談相手もいないケースもあるのでは。
そんな困難を乗り越えて、DXを推進するハタノシステムの波多野さんに、サイボウズ青野さんがインタビュー。その秘訣を伺います。
最初のシステム導入で、大きな損失を出してしまった…など、リアリティあふれるお話を語っていただきました。個人的に「失敗が許させる環境を作る」という視点は、新鮮で非常に興味深かったです。ぜひお読みください!ノーコード推進協会のセミナー 第3回に登壇いただいたハタノシステムの波多野さん、副代表理事の青野さんの対談記事!
ノーコードツールの導入、DXの考え方の参考に、
また、第3回の振り返りとして、ぜひお読みください!
第3回のアーカイブ動画も公開中
https://ncpa.info/movie20221202/