部下の話に「共感」しても「同感」はしない…できる上司の「自己解決を促す聞き方」

コメント

注目のコメント

• 前刀 禎明

  DEARWONDER CEO & CWO

  ・2022年12月15日

  「和して同ぜず」
  
  古くから参考にされている論語にある教えと同じですね。ただ同感するだけでは、現状にとどまってしまいます。
  
  共感しながら、相手が発展的に考え、問題解決に取り組むようにサポートしたいものです。
• 加藤 和真

  福祉用具関係 営業職

  ・2022年12月15日

  上手な聞き手になりたいなら、共感までに抑えるようにすること。
  同感(私もそう思う！+感情)は時によって、相手の自己解決能力の成長を妨げてしまうかも知れませんね。
• Hashimoto Hiroki

  工務員 ジョシュア

  ・2022年12月15日

  私は、自分の上司の話に対して理解はするけど共感はしません。