「才能」ではなく「強み」を活かせば、自然と人はついてくる

コメント

注目のコメント

• 前刀 禎明

  DEARWONDER CEO & CWO

  ・2022年06月29日

  リーダーに正解はない。
  
  そう考えることが、自分の強みを活かすコツの１つですよね。
  
  リーダーシップ論などを学んで型にはまってしまうと、正解を求めてパフォーマンスが下がってしまうことがある。
  
  一般論は参考にする程度でOK。自分らしいスタイルを確立しましょう。
• 橋本 賢二

  キャリア教育研究家

  ・2022年06月29日

  才能を先天的なものとして捉えればタイトル通りです。
  才能を後天的なものとして捉えれば、自ら強みを認識して、それを強化し続けた結果として、人から認められる才能となります。
  
  どちらが正解ということではありませんが、キャリアの可能性を広げるためには、短所を補う万能型よりも長所を伸ばす特化型の方が、希少価値がありますね、
• 吉田 隆史

  キャリアコンサルタント pictures finding yourself and creating yourself

  ・2022年06月29日

  強みに気付き活かしてあげることは、そのひとを認め承認欲求を満たすから俄然動き出すんですよね。
  どこにそんな力持ってたの？ってくらい。
  
  ペンギンに速く走れといってもよちよち歩きで、今襲われたらアウトだなって思うけど、水のなかに入ったとたん見違えるほど素早く、クイックターンもキレキレです。ほんとに同じ生き物かよって突っ込みたくなるくらいに。ペンギンは水中で、鷹は空中で、地上はダチョウに任せましょう。