コロナ禍の越境転職がなぜ人気？「ディグるキャリア」で大きく変わる仕事観

コメント

選択しているユーザー

• Yamada Masashi

  IT企業

  ・2022年05月22日

  「ディグる」と「想い」って関係ありそうな気がします。
  業種や職種を追うだけでは、「ディグる」のは難しそう。

注目のコメント

• 小林 直樹

  大手SIer HRBP

  ・2022年05月12日

  長期の社会人インターン（業務委託）が増えて欲しい。
  やはり未経験ということで躊躇をする企業も多い。
  未経験可の2-3か月くらいのプロジェクトスパンのインターンや業務委託を募集すれば、優秀な未経験希望の人材を囲える。
  
  企業には、雇用リスク無くお試しで就業させられるし、募集者には経験と職務経歴書にかけるというメリットもあるだろう
• 高橋 芸臣

  株式会社HRビジョン（日本の人事部） キャリアパートナーDiv.マネジャー

  ・2022年05月13日

  ディグるキャリアに関われるかどうかって、転職エージェントの付加価値のすごく大事な要素の一つだと思う。自分の興味関心や素養に自ら気づけたらいいけど、同時に引き出してくれるエージェントが増えることを願ってます！