「まだ職場になじめない新入社員・中途社員」の不安を消し去る「魔法の言葉」

コメント

注目のコメント

• 阿部 務

  某上場企業 内部統制部門 部長

  ・2022年04月15日

  これは確かにそうでしょう。特に日本は周囲との比較で何事も測りがちなので、周囲も自分と同じなんだ、と思うことで不安が解消されることはある。
  
  ただ、個人的にはそれは『できる人の足を引っ張ることで、できない自分を安心させる』ようなことをする人間の方向に向かいそうな考え方で、あまり好きではない。
  
  周囲との比較ではなく、自分は自分、と思える強さを大人になる過程で身につけられると良いよね。
• 兵頭 卓

  国内ファーム 経営コンサルタント

  ・2022年04月15日

  子供の頃、転校が複数回あった。なんとか、転校のたびに友人はちゃんとできた。（と思う・・）
  記事内ではどちらかというと受け入れる側の組織メンバーが心理的安全性を構築して、途中参画者に対して配慮をするべきといった文脈に見えるが、途中参画者の方もオープンにコミュニケーションを取る術を知り、実践する勇気を持つべきだろう。ただ、認識を合わせて、都度都度すり合わせましょう、といった姿勢だけでも多くの課題は解決できるはずだ。
  子供の頃、転校してきた子はよく話しかけられていたはずだ。そのきっかけを無駄にしなければ、友達は徐々に繋がっていく。社会人もほぼ同じでは？
• Yamaguchi Yuko

  文学研究者 特任教授

  ・2022年04月15日

  かみしめたいですね。
  新年度早々、いきなり打ち解けるのも逆に過対応というか、無理のしすぎのような気がします。少しずつ距離を縮めていけばいいのでは？