ブリヂストン、従業員8千人を転籍へ 防振ゴム事業は中国企業に売却

コメント

注目のコメント

• 小椋 則樹

  ユニアデックス株式会社 未来サービス研究所　主席研究員

  ・2021年12月19日

  転籍される方は柔軟な考え方と適応力が大切だと思っています。
  そして新天地でも活躍してほしいです。
  
  自動車関連業界はこのようなことが多くあると思われますが、是非ノウハウを活かして新たな社会にも貢献してほしいです。
• 八田 浩

  株式会社ロケットスター 取締役　共同創業者

  ・2021年12月19日

  35歳までに稼ぐ力をつけていないと自分で収入や働き方をコントロールすることはできなくなります。大企業の正社員ほど危ない。それでも50代は逃げ切れるかもしれないが、40代は逃げきれません。今の30代前半の人たちはそれを自覚しているだろうか
• 与島 大悟

  電子部品メーカー　経営管理

  ・2021年12月19日

  規模が大きく収益率が高い優良企業ほど、業績が悪化する前から手を打ってきますし、前例にとらわれない大なたを振います。
  日本製鉄のリストラも大規模なものでしたが、収益は大幅に改善しました。
  従業員にとっては大変かもしれませんが、逆に雇用を守りシナジーの少ない事業を切り離せない企業の方が心配です。