日本人は「テレワークだと仕事がはかどらない」 7カ国調査で唯一

コメント

選択しているユーザー

• 吉田 将英

  プロジェクトディレクター / 電通若者研究部 研究員

  ・2021年09月30日

  対人調整業務が多く、それがしかもハイコンテクストな「あうんの呼吸」「空気の読み合い」で成立しているから、それを阻害すると効率が下がるってことですかね。
  
  でもその裏で何がトレードオフになっているのか。短期的で現場からの連続性での効率論から脱するいい機会なのに。

注目のコメント

• 金子 志宗

  ロマン派書家。要領の悪さを長生きでカバーする戦略家。50歳。

  ・2021年09月29日

  ハンコやサインは2時的な理由で、部門で、会社で各個人のタスクがしっかり割り振られていないことが一番ではないか。
  
  俺はリモートで確実に業務効率が上がってるなあ。上がった量よりも業務の割り振り量が増えすぎて、体調を崩したが、それは別問題。
• 浜本だった 何か
• 中村 伊知哉

  iU（情報経営イノベーション専門職大学） 学長

  ・2021年09月29日

  テレワークが進まないのは経営側の認識不足と考えていたが、働く側が否定的だからなのか。それじゃデジタル敗戦するしかなかったわけだ。