1年前の調査とほぼ同じ母集団で22卒の方にアンケートを取りました。オンライン選考にメリットを感じる学生が1年前(つまり就活開始前)と比較して22ポイント増加。つまり「やる前は心配だったけど、やってみたら良かった」と言う調査結果が数値でも見えたと言うこと。対する企業側の反応も調査数字を通して見えてきます。
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