ジョブ型雇用は困難「ハイブリッド型を」佐々木元東レ経営研社長

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注目のコメント

• Tsukamoto Kohei

  かいしゃ

  ・2021年05月13日

  職務内容、勤務地、報酬を決定して雇用するジョブ型雇用への移行は社内組織や評価制度など見直しがは必要で即導入は難しい。