新着Pick
94Picks
Pick に失敗しました

人気 Picker
このような差を定量的に検証することも可能ですが、最近話題にしにくい環境にありますね。
マーケティング研究においても最近は男女差の実証研究が、やりにくいです。もちろん個人情報保護の観点から、性別を確認できない、しないということもあります。また、そのような差が重要だと思っていること自体が、私の発想の古さなのかもしれません。しかし「差」というものを全て悪と考えて、目を瞑るといのうも人類の叡智の発展にはマイナスなような気もしてます。
美貌格差―生まれつき不平等の経済学
https://www.amazon.co.jp/dp/B00U6ZU2AC

なる本もありまして。一応経済学的アプローチしたもの。
それとは、異なる方向性。とはいえ、美醜に関しては人の感じ方も異なるとはいえ、国の文化により反応が異なるのかもしれない。
容姿の良い男性経営者も仕事で損になるという話を聞いたことがあります。
確証バイアスを軽減させるためには「反証する情報」を取り入れることが必要。たとえばビジネスにおいても、アイデアを事前に検証する際、成功に対する思いが確証バイアスを強めてしまう可能性があります。確実にローンチにこぎつけるために、都合のいい情報ばかり集めてしまう…批判的思考、勉強中です。
お笑い芸人が最たる例かと思います。
容姿が整っている芸人よりも特徴的な容姿の芸人の方がインパクトありますよね。
女性芸人においては容姿の良い方より、容姿の整ってない方の方が相対的に見て有利かなと思います。
関連記事一覧
上司は「自分でやる仕事・部下にやらせる仕事」をどう見極めるべきなのか
Diamond Online
247Picks

世の中は「クソどうでもいい仕事」で溢れている…コロナ禍で気づいてしまった人たち(週刊現代) @moneygendai
マネー現代
61Picks

絶対モテる!「いけそうで、いけない女性」になる方法(勝倉 千尋) @moneygendai
マネー現代
39Picks

イマドキ女性が、本当にハッピーな管理職になるために必要なスキル6つ - 一流企業のリーダーたちが教える
PRESIDENT Online:「仕事人×生活人」のための問題解決塾
5Picks

【セルフトーク】嫌いな仕事を「好きな仕事」に変えるためにやった事
苫米地式コーチング認定コーチ伊藤旭広公式ブログ
3Picks

二階氏の「女性が尊敬しています」発言に見る無反省と不誠実 - NEWSポストセブン
BLOGOS - 最新記事
3Picks

もはや失言リレー…桜田謙吾氏の「女性にも原因」に非難轟々 - 女性自身
BLOGOS - 最新記事
3Picks

不要不急の仕事を生み出す「9割の中間管理職」は不要である - コロナで必要な1割が明確になる
PRESIDENT Online:プレジデント社の総合情報サイト
3Picks

女性の私があえて、何千人もの命を預かる「運転士」という仕事を目指した理由 - 時間が不規則な職場をどう変えたか
PRESIDENT Online:プレジデント社の総合情報サイト
2Picks

真剣に遊ぶと真剣に仕事するはイコール。
note(ノート)
1Pick