アビームでは自律した人ほど働きがいを感じられる理由、有志社員で働き方改革促進も！ - 働きがいのある企業の秘密

コメント

注目のコメント

• 池田 祐輔

  アルー株式会社 取締役　執行役員

  ・2021年03月15日

  アビームコンサルティングさんのとても素晴らしい取り組みですね。
  ・有志の社員が中心の自律的組織でワークスタイル変革
  ・VR技術を活用して、新たな顧客体験を創出する「Virtual Showroom Solution」などの取り組みも有志活動から生まれる
  ・独自研修数285（Eラーニングと対面を合わせて）
• Masaya Saratani

  有志社員がっていうのがいいですね。コンサル系っていうのも大きいかも。
  
  最近思うのは働きがいを求める人より働きやすさを求める人のほうがいいし、企業側も働きがいよりも働きやすさをアピールしたほうがいいということ。