ケイザーさんは、いつも素晴らしい コーポレート文化は 戦略を朝ご飯食べると言っていました。 即ち、戦略よりも文化が大切で、 それをオーナーシップカルチャー、 自分の会社と思って取り組む事であると、 表現していました。 なのでここに書かれた成功や、失敗よりも その文化を実践した事こそが、ご本人の誇り だと思います。
マイニュースに代わりフォローを今後利用しますか