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厚労省「80時間残業」398人 最長は226時間、衆院厚労委

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注目のコメント

  • 某上場企業 内部統制部門 部長

    国会をリモート化して、そうなれば自ずとペーパーレス化にもなるので、それだけで国会対応工数は随分と減るんじゃないですかね。

    あと、それくらい忙しいなら年間5日間の有給休暇取得もままならないんじゃないですかね。
    でも法律で決まってましたよね、年間5日間は取得しろって。

    と思ってググッたら、公務員は有給取得5日間の義務が無いんですね。それはそれで如何なものか。。。
    公務員と民間の会社員で、公務員は会社員に比べて体力も精神力も凄いから義務が不要とでも言うのだろうか、、、
    同じ人間なのだから、この点は同じ制約じゃないとオカシイ気がする。


  • ICI株式会社 代表取締役

    この時期特に大変だろう。よくわかります。私たちも大変なので。でもこれからも大変さは続くでしょう。どうか、お身体にはご留意下さい。
    命に関わるお仕事が多いのでとても大変ですが、命を落とさないようにして下さい。お願い致します。


  • キャリアコンサルタント×情報システム部×子育て

    労働時間が長くなる要因は、「職場の慣習化した働き方」と「上司の思考」にあると思います。職場に長時間労働が当たり前の雰囲気があり、同調圧力が働いていると、個人の生産性に関係なく、労働時間が長くなりがち。長時間労働は美徳ではなく、健康と生産性を低下させる要因として改善に努めるべき。


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