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600株式会社さん、若くて優秀な人材をかなりの待遇で集めてる印象なのだけど、やっぱり出てくるものもしっかりしてる感じ。こういう繰り返しが必要なタイプの作業スケジューリングは全部AIが管理するべき。
この手のスケジューリング問題は、世の中の至るところに存在するし、どんどんAI導入が進んでほしい。