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【DHC現役社員が告発】ヘイト炎上の源泉は会長のヤバすぎる“差別通達”《タレントの出自に関する記述も》

文春オンライン
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コメント


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  • 食品メーカー

    このような企業の社長がまだ日本に多く存在すること、そして社員たちが是正する手段がないこと、日本の生産性が低い症状の表面的な事象と思えます。


注目のコメント

  • 転職11回 全部別

    記事を真実とするとDHC会長の考え方に賛同はできないが、最近のネット上の反応は、田舎にいるヤンキーを初めて見つけた都会っ子が「マイルドヤンキー」と騒ぐ様な、ある種のレイヤー化を感じる。こういう宗教っぽい人事評価が気持ち悪いワンマン経営の会社っていっぱいある。


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