インナーブランディングは大事な概念だと思う。大企業はイントラで社内情報の発信をしているが、ほとんどの従業員は見ていない。外向けの広報はするが、内向けは脆弱。だからエンゲージメントも低い。
実はこれが一番大切なんですよね。
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