みずほ銀行「週休4日制」が、中高年社員たちに突きつける「厳しすぎる試練」

コメント

注目のコメント

• Kotake Ayaka

  週休4日制や副業の導入も必要だとは思うけれど、日本企業の余剰人員に関しては評価制度の見直しや、Up or Out も検討しないと根本的な問題の解決にはならなそうだなあ。
• fukurose jun

  週休3日で基本給が8割に、週休4日では6割
  ダブルワークを前提としているのだろうか。