「幹部職まで働きたい女性」7％
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注目のコメント
ジェンダーでの差を論じるのなら 男性の数字が欲しい。
これは想像だが、個人の成果が評価されにくく、年齢・性別による「アンコンシャスバイアス」が高く同調圧力がある日本では、 自分の能力を過小評価してしまう傾向があるのでは。平山さんのコメント（男性でも同じような結果ではないか…）にもありますが、私も「最近の若い男性も出世したくないという人が増えてる」と聞いたこともあります。
もう少し言えば、我々世代と較べると下記のような二極分化が進んでいる気がします。
①仕事はそこそこでプライベートを充実したい派
②プライベートを犠牲にしても成功したい派
我々世代の多くは①と②の真ん中がマジョリティでしたから。
人生色々、仕事も色々です。会社で出世したり、起業して成功したりすることだけが偉いわけではありません。
ただし、成果主義の傾向が強くなる中で、①のような方々の収入が減るのが心配。収入が減るとプライベートの充実にも支障が出ます。
アメリカは確かに実力社会ですが、全体の給与レベルが高いので①みたいな人でも（それなりの会社にいれば）結構な収入をもらっていますから。
男女に関わらず、（仕事でもプライベートでも）自分の生きがいを持って過ごせる社会になればいいですよね。NP的には甘いですかね…男が支配してる会社で昇進して幹部職につくよりも、女性が自分で会社を起こして初めからトップとして活躍するケースが増えた方が、女性も女性らしく振る舞えそうだし、社会に与えるインパクトも大きい気がする。
