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現在、必要でないモノは? トップは「学歴」

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    Weights & Biases カントリーマネージャー

    学歴重視の教育が大嫌いで、高校中退した経験を個人的には持ってますが、その後色々な人と働く中で、レベルの高い大学を出てることと、その人の仕事の質がかなり相関していると感じますし、そういう大学に入り、卒業したという成功体験がその人の強みになっていることも多い。学歴があれば良いということではない。データ分析に言うと「因果」ではないけれど、「相関」は高い。学業じゃなくても全然いいけど、パッションを持てることに思いっきり取り組んで、大きな目標を達成することはその後の活躍の「因果」になります。


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    第一生命経済研究所 首席エコノミスト

    まあ、年齢が上がるほど学歴の必要性が低くなるのは、年を重ねる毎に学歴高いだけで渡れるほど世の中甘くないことを身に染みて感じる人が増えるからでしょう。


  • タグピク㈱ファウンダー兼会長 リライアンス・データ㈱代表取締役

    こと採用面において考えると、たしかに“学歴”だけではどうしようもない時代。“学歴”も当然みますけども、「学歴」and/orな「学歴を凌駕する何か」が求められることも、若い人たちには理解して欲しい。

    成功を何で計るかも人それぞれですが、仮にグルーバルな成長企業の経営者マーケットを見ると、サービスのコモディティ化が進み、高度な技術をコアとしたスタートアップが増えつつある結果として、昔よりも頭脳レベルの平均値も高くなってきているような気もします。

    企業人ならずとも、仮にユーチューバー目指すとしても、既にとても差別化が難しい状況なので、成功を収めるには、競争市場で打ち勝つだけの努力と差別化要素が不可欠です。


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