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茨城大がリカレント教育を10倍1000科目に、決断促した受講者の評価

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    ソフトバンク株式会社 執行役員 人事本部長

    リカレント教育拡大の流れは、個人の成長やキャリア意識向上だけでなく、大学を中心とした人材交流が地域の活性化につながっていくと考えられます。


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    森・濱田松本法律事務所 パートナー 弁護士

    キャリアの再構築というか、自律的なキャリア構築が当たり前になるのも近いですね。環境も整ってきました。
    職場で学べることはどうしても限られますので、こういう場はいいですね。


  • 認定NPOカタリバ ディレクター

    コロナの影響で、いい意味で子供の教育におけるオンライン化が進み、学校に通うことの意味を問われたと思います。
    これはリカレント教育においてなおさらで、大学に再度通う意味を捉え直さないと、科目拡充だけでは意味をなさない。


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