64歳元常務が｢再就職先｣で味わった哀れな末路

コメント

選択しているユーザー

• 斉藤 祐輔

  JIBUNSTYLE Inc. サービスデザイナー/CEO

  ・2020年03月14日

  こうならない為にもスキルの掛け算ができるようにしとかないといけないよねという動画を作ったのでご参考までに↓
  
  副業から始める、40代未経験者がキャリアを活かしてIT業界で独立するキャリアプラン
  https://youtu.be/kfSl24O8djw

注目のコメント

• 佐山 展生

  一橋大・京都大学客員教授 インテグラル取締役 京大経営管理大学院客員教授

  ・2020年03月14日

  大企業の役員をしていると、皆んなが頭を下げてチヤホヤしてくれます。自分に頭を下げてくれている錯覚に陥りますが、それは会社の看板と肩書に頭を下げているのです。会社の看板が外れてそれに気がつくようです。社内価値と市場価値は別物です。若い時から市場価値を意識しましょう。
• 室田 善弘

  「塩漬けおじさん」は、出向や海外赴任を含め一度も会社の外に出た経験がない方が多いように思います。
  
  それと、経験値と能力値を同じものと勘違いしているケースです。まずは、謙虚になることがいちばん大切だと思います。
  
  恥ずかしながら、私は50歳で一度フリーランスになった時に、大企業の看板の大きさといち個人としての存在価値の低さを思い知らされました。
  
  日本の企業社会は、役員報酬は諸外国と比較してもかなり低いですが、大企業の役員という肩書だけは異常にステータスが高い国です。