雇用調整助成金
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注目のコメント
コロナにより業種にかかわらず、経営難に直面している事業者の方も多いと思います。
給与の負担の緩和という観点では、厚労省の助成金制度制度があります。
経営難の事業主(前年比売上5%減、等)が、休業手当等を払いながら従業員の雇用を維持する場合に、休業手当や賃金の一部(条件がそろえば、ほぼ全額)が助成される制度です。
是非ご確認ください。雇用調整助成金FAQ(4月27日現在版)
https://www.mhlw.go.jp/content/000625730.pdf
雇用調整助成金ガイドブック(簡易版)令和2年4月24日現在
https://www.mhlw.go.jp/content/000625731.pdf