現場の担当者の多くは、自らの担当業務の改善については日々考え取り組んでいても、経営視点で既存業務の枠を超えた作業が求められるPoCに意義を見出すことは難しいと思います。 事業を俯瞰して初めて見える意義と、現場のモチベーション向上をいかにつなげるかが、PoC疲れを起こさないようにするための重要な視点だと思います。
何が悲劇だったの?決められなかったこと?
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