感染が拡がっている時期に満員電車に乗って出勤することを求めるのは酷というもの。在宅勤務制度、スカイプ活用の協議、テレビ会議の活用など、仕事のありかたを抜本的に変える機会ではないだろうか。
社内の会議は在宅でもいいんですけどね。お客様との会話だと、信頼が醸成されてない相手の場合なかなかね。。。 ビデオ会議だと会話のリズムがとりずらく、よそよそしい感じになっちゃうんですよね。
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