転職エージェントの担当者は“ハズれ”でも使える。転職の専門家が語る“情報収集戦略”
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なるほどね
転職エージェント使う前に知りたかった
① カウンセラー=話を丁寧に聞いてくれる人(傾聴)
② アドバイザー=迷ったときに助言をしてくれる人
③ コーチ=導いてくれる人
④ メンター=経験を語ってくれる人
⑤ コンサルタント=答えを持っている人
訪問した紹介会社の担当者が、どのカテゴリーに近いのかを見極めることも大切です。
注目のコメント
自分ごととして気を付けないと。
「多くの情報が入ってくる紹介会社の中には、求職者一人ひとりの事情など把握する時間も、求人企業の募集背景も知る暇も興味もないところがあります。
このような人たちは、「情報をひたすらさばくこと」を重視します」
そうならないためにも、自分が担当させていただく企業様の事はよく知る努力を続けなければならないし、ご相談いただいた方の事を知ろうとする努力も怠ってはならない。
自戒を込めて。