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「嫌いな上司」に「面倒な部下」…職場の人間関係は改善できる!

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    ハピキラFACTORY 代表取締役

    話す側にももちろんクセはあるんだけど、実は聴く側にも「こんな言い方される時に、私はモヤっとするんだな」といったクセがあると私は思う。まずはそこを認識するのが第一歩かなあ。


  • 保育事業 本社管理部門

    前々職は嫌いな上司と喧嘩して辞めました。
    その後、先に辞めていた先輩の紹介で次の仕事が決まりました。

    今の職場は、自分が担当していた顧客で、スカウトされました。

    まともな仕事をしていれば、まともな人から紹介をもらえます。

    僕は誰とでも上手くやっていく器用さはありませんし、そんなものは不要です。
    転職する度に、周囲の人間レベルは上がっています。
    つまり低レベルな人を切れています。


  • 村田製作所 商品企画・マーケティング

    この人はやっかいなひと

    として、まるっと人となりを否定すると、楽になる反面、その人の良さを知る機会を失うかもしれません

    いい人わるい人なんてなくて、いい関係と悪い関係しかない。発する側と受ける側のつながりかた次第で、どんな事象もみえかたは変わります

    「この人を大事にしてる親御さんもいる」と思うと、些細なことで苛立ったり見放すことがなくなるので、親御さん目線になるのをおすすめします


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