若手ビジネスリーダーたちが伝えたい、人脈づくりと言葉選びの極意

コメント

注目のコメント

• 源田 泰之

  ソフトバンク株式会社 執行役員　人事本部長

  ・2020年01月21日

  すごい良い記事ですね。特に以下のキーワード。
  
  ・関係構築を最優先
  ・遊ぶように人と会う
  ・擦り寄ると最終的には使われてしまう
  
  できるビジネスパーソンのジレンマで「目的意識」が強すぎると、人と人との「信頼関係」の邪魔になるケースがあるんですよね。信頼関係ベースでそれが結果的に仕事に反映されるような余裕のある関係性が好きですw
• 堀内 鉄兵

  ㈲堀内商店 代表取締役

  ・2020年01月21日

  実は今はスキルや肩書きを着ることよりも、脱ぐことの方が難しいのではないでしょうか。でも何かをやるときには、脱がないと始まりません。
• 上島 健太郎

  上島プロパン株式会社 専務取締役

  ・2020年01月21日

  自分にできるかどうかではなく、この人と一緒にやりたいかどうか、で判断することも大事だと思います。
  人から何かの手伝いを頼まれたときに、面白そうだけど自分では力不足だと思い、断念してしまうことがあると思います。それが自分が魅力的に思う相手からだと、失望されたくないから余計に敬遠してしまいます。それは関係性を深めたり、広げたりすることにとってもったいないことです。