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ニュースリリース:2019年11月15日:日立

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    (株)ハピネスプラネット 代表取締役CEO (株)日立製作所 フェロー

    この1年に83社に協力いただき、スマホアプリによって、人の「心の資本」を向上できるかを評価しました。その結果33%の向上が実証されました。我々は、希望に満ち、自身を持ち、困難にも立ち向かう力を高めることができます。しかも、それをアプリで実現できます。
     我々の幸福には、性格のように変えにくい部分があります。一方、ボーナスや宝くじのように外から与えられると、その瞬間は幸福になっても、あっという間に元に戻ってしまう刹那的で持続しない幸福もあります。
     この両者の間に、実は持続的な幸せの要因があり、それは4つのスキルからなることが実証されています。これを「心の資本」と呼びます。それが、自分で道を見つけ(Hope)、自ら前に進み(Efficacy)、困難にも立ち向かい(Resilience)、常にポジティブなストーリーで現実を捉える(Optimism)というスキルで、いずれも訓練や学習や経験によって高めることが可能なのです。読み書きや自動車の運転のように身につけられるものなのです。この4つのスキルは頭文字をとって「HERO」と呼ばれて、とってもうまくできています。
     そして、我々は、スマホアプリによって、このHEROになる力を身につけられるのです。
     実証に協力いただいた4300人を超える人たちに改めて感謝したいと思います。


  • 時差リモート×移民生活 in オランダ パートナーHR(人事顧問)× 投資家 (Human Capitalist)× 父親

    日立のプレスリリースが相変わらず見づらいですが…
    一方で、矢野さんのコメントが素敵すぎて、コメントできません(笑)

    人間の心の資本という部分にフォーカスできる技術者がいるんですね~

    スケールさせられるかどうかは別問題ですが、時代にマッチした素晴らしいコンセプトなので、今後の展開にも注目していきたいと思います。


  • 化学素材メーカー勤務

    豊かな心の資本と、中長期的な成長戦略は、両輪。


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