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リストラは45歳に来る 転職の備えは3つの自分改革

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注目のコメント

  • 大和総研 主任研究員

    「年齢を重ねるほど、人は新しいものを受け入れられなくなってくるという特性を持った生き物です。たとえば、年齢が高くなると、新しい音楽がどれも似たようなものに聞こえる、とか、若い頃に聞いていた音楽を一生聴き続けるという行動パターンは、生物学的にメロディーやリズムの微妙な違いを聞き分ける能力が年齢とともに低下することが一因だそうです。音楽の嗜好性は20歳ごろにがっちりと固まり、33歳になるころには新たな音楽を聴くことはほぼなくなるために、同じ世代の中では若い時期に聴いた音楽の人気が一生続く傾向があるそうです(ノックス大学心理学教授のフランク・T・マカンドリュー氏による研究)」。

    そういうものか。

    45で監督やコーチあるいは解説者の声がかからなければ戦力外通告ということか。野球選手に比べれば選手生命は長い。相撲や将棋棋士に比べてもだ。


  • IT会社 ICS/OTセキュリティ技術営業

    若い頃には、自分が50歳になるとは思っていませんでした。
    今は、人材流動化の時代なんで、自分の強みを意識していると思いますが。。。

    言えてるな〜
    引っ越しも視野に入れるか。。

    これは当たってる

    最も無意味なのは『決意を新たにする』ことだ」
    40過ぎたら、そうそう人間変われないんですよね。


  • NewsPicksおばさん (母親アップデートコミュニティメンバー)

    自分のなかのバイアスと戦う。


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