就活生は都合のいい労働力なんかじゃない 「長期インターン至上主義」に物申す

コメント

注目のコメント

• 池田 憲弘

  Goodpatch Inc. PR/PX

  ・2019年10月08日

  Business Insiderにもブラックインターンの記事がありましたが、長期インターンブームにかこつけて、学生から搾取するケースについて現役就活生の方に書いていただきました。企業も学生もWin-Winになるような事例が増えてほしいと願っています。
• 後藤 大平

  いわてライフキャリアラボ 代表：ワークライフバランスコンサルタント：育休後アドバイザー：ハラスメント対策専門家ほか

  ・2019年10月08日

  震災被災地の学生ボランティアにも、似たような構図があります。
  
  労働の提供にはそれなりの対価が発生する。この当たり前の原則をもっと僕たちは自覚した方が良いですね。
• 横地 陸

  中小企業 採用担当

  ・2019年10月13日

  実務は大したものではないのに、社内で飛び交う横文字ばっかり覚えてGDでドヤ顔で語って人事から『めんどくさい』『素直ではない』と評価される長期インターン経験者も多い気がします。