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「雑務減らして練習増やす」「社内メール使いません」――東大アメフト部とメルカリの「Slack」活用術

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  • 株式会社LiB(リブ) マネージャー

    本当Slackで、十分。様々なツールと連携できるし、便利。

    あとはいかに組織運用させるかで、
    その点、東大アメフト部は、さすが。

    大学スポーツにも関わらず、社団法人としての法人化も昨年から進めていて、大学生にとっては、社会を学べる良い環境だとほんと思う。


  • 人材業界 企画

    これはとても便利ですね!
    探しものをしている時間やたらい回しにされる時間が最もムダな時間。帳票や格納場所を整理しても結局たまにしか見ない人にはどこにあるのか分からない。「いでよ」で解決するなら、これにこしたことはないですね。

    以下引用
    “メルカリはこれ以外にも、社員がSlack上のbotに「いでよ公開数字」「座席表くれ」「いでよ会社資料」などと、必要な資料名に「くれ」「いでよ」を付けて話しかけると、必要なファイルを送ってくれるアプリなどを自社開発”


  • Panasonic Connect Data Platform Manager

    社内メール使いませんとか良いですね!
    レガシー企業をどこまでそういうIT環境に持っていけるかためされてます。

    ちなみに記事になってるセッションのカンファレンス。参加希望がかなりあったとのことで大幅に定員オーバーしていたらしく、先週Slackの中の人に行けますか?と言ったらごめんなさいされました 笑


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