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プレイドさんの組織づくりにおける試行錯誤の記録。

会社としてどんな組織にするかを考えるときに、よそで良さそうな制度や施策をそのまま取り入れてもうまくいかないんですよね。

会社の思想やこだわりを制度や施策に反映して、やる・やらを決めていく。HRの仕事にはクリエイティビティが必要だなと思います。