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適切な紹介料で人材紹介、採用ノウハウ提供もーーグローバル・ブレインが採用支援子会社「GBHR」設立

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    株式会社スペースマーケット 代表取締役社長 /シェアリングエコノミー協会理事

    スタートアップにおいて人材採用は死活問題で、本当に幹部人材が紹介手数料30万円で獲得できたら革命的!グローバルブレインの投資先限定サービスかな?

    >以下引用:原則、候補者獲得にかかった原価分のみを対価とする考え方です。例えば幹部クラスを年収1000万円で採用した場合、先ほどのルールであれば350万円の紹介フィーが発生しますが、GBHRの場合は30万円で済むはずです


  • BRIDGE 共同シニアエディタ

    百合本さん攻めすぎw「例えば幹部クラスを年収1000万円で採用した場合、先ほどのルールであれば350万円の紹介フィーが発生しますが、GBHRの場合は30万円で済むはずです」


  • SmartDrive 代表取締役 CEO

    これは素晴らしい。人がすべてのスタートアップにとって、ある意味革命になりそう。


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