これだけ迅速に採用が済んでしまえば、学生の大学での勉強への影響や負担が少なくなるから、それが出来るようなイベントなどが出てきてるのは嬉しい。 こういうイベントだと、学生側も企業研究をはじめとした下調べとかも行ってくるだろうから、学生側と企業側の印象の齟齬も少なくなるだろうから、その点で悪くないように見える。 どんな効果があるのか。
今話題のタイミーさんですね。 どうなるのでしょう。
個人的には、このイベントもあまり就活の現状を変え切れてないと思うが、これで本当にマッチングがうまく行ったら面白いなあ。
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