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働き方改革はフェアじゃない。「考える力」で受け身から脱却せよ

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    DEARWONDER CEO & CWO

    働き方にトレンドは要らない。

    「新しい働き方」という言葉に惑わされ、流されないようにしましょう。

    画一的なスタイルが、すべての人に合うわけではない。でも、なんとなく時代の流れがそうだからと合わせようとする。

    「働かせる」「働かされる」という言葉は不要。働く目的を再認識して、企業も個人も固定観念から脱却すべき。

    一人ひとりが自分の働き方に自信を持ってほしいですね。「自分らしい働き方」を確立しましょう。


  • 編集ライター (NewsPicks Brand Design 特約エディター)

    アップル日本法人元社長の前刀さんにお話を伺いました。働き方改革は「働かない改革」になっていること、“自分の頭で”考えずに思考停止に陥っていることなど、なるほどたしかにと思えるお話が満載でした。

    取材後、前刀さんは60歳を超えていると聞いてめちゃくちゃ驚きました。オシャレでスタイルも良くて、「今が一番頭が冴えてる」と言う前刀さんのかっこいい生き方に、少しでも近づけるよう精進します。


  • 東京工業大学 准教授

    長時間労働や働き過ぎが問題視されているのだから、働かない改革が必要なのは当然なのではないか。何より職場に人を増やすべき⇒「今言われている働き方改革は、働く側の自由ばかりがフォーカスされて、結果的に「働かない改革」になっている」


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