部下のメンタル不調のサインが一番に表れる「ある部分」とは？

コメント

注目のコメント

• 堤 裕司

  見せかけだけ、かけ声だけの改革・推進はもうおなかいっぱい。

  ・2018年10月07日

  はじめからメンタル不調を抱えた部下が複数いる部署に異動になることもある。人事がそれを把握しておらず、異動してみてわかることも。上司も人事も理解していないところから始まるので、壮絶な戦いの始まりですよね。さらに追加で異動してくる部下にも手首に傷とか、不調を見つけると、心が折れますよね。