会社はコミュニティ化し、仕事はプロジェクト化していく。

コメント

選択しているユーザー

• チカイケ 秀夫【人に優しく】

  パーソナル ベンチャーキャピタル CEO

  ・2018年06月13日

  これからの時代の流れです。 会社組織の上にいくのが出世や、企業に勤める＝仕事だと思っている人は、アイデンティティを無くしていきます。

注目のコメント

• 奥谷 孝司

  オイシックス・ラ・大地株式会社・株式会社顧客時間 執行役員 Chief Omni-Channel Officer/ PhD Student / 共同CEO 取締役

  ・2018年06月14日

  この時代の流れについていける40代でありたい。
  集まり散じて仕事をする以上、信頼と複業は当たり前。
  
  キャリアはどんどん複線化していく。
  
  それが出来ないと活躍できない時代ですね。
• 石郷 学

  株式会社team145 代表取締役

  ・2018年06月17日

  労働人口が減少するのだからこの３つが大事になりそうな気がしてる。一つは必要最小限に留めた社内人材の育成。もう一つは有能な外注の確保。そして、AIなど機械の有効活用。この上で、社員の副業で認める事で、人材が適切に回るようにしていくことが大事な気がしている。まさに会社も大きい事に価値はなくコミュニティの時代へ。
• 笠井 悠平

  セプテーニ・ホールディングス

  ・2018年06月14日

  シンプルにわかりやすく、未来の構図が表現されていると思います！こういった世の中が近い未来必ず到来する、その時、自分は、組織は、会社はその変化に対応できるのか。様々なスキルやルールが圧倒的なスピードで陳腐化していく、その際大切なのは、変化に対応できる能力や、ルールを定義できる存在になることだと思います。