リケジョが可能性を切り開きやすい大学とは？
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注目のコメント
ロールモデルの存在はとても重要。
若い女性がカッコいいと思うロールモデルがメディアで増えて行くと、技術職への女性進出は今後更に爆発的に増えるはず。
女性を採用しない会社が世の中に多いらしい。
うちは逆張りで特需もらっている気分。
うちの会社もセールス、広報、管理、CSなどビジネス側のポジションには元から女性が多くて、最近はそれに加えてディレクター、デザイナーも女性で埋まり、とうとう来月には初の女性エンジニアが入社予定。みんな超絶優秀かつアグレッシブ。
別に女性を積極的に採用したいわけじゃなくて、今の現状はあくまで結果論なのですが、20-30代のプロフェッショナル職求職者と面接で話していて常に思うのは、男性より女性の方が圧倒的にアグレッシブでリスク取る決断をできる人が多いということ。男性は「安定した収入」「与えられる権限と采配」「成功の定義」とか色々こだわっちゃうからね〜。
男性諸君、もっと頑張ろう。平均寿命は男性の方が短いんだぜ。やはり、新時代を切り開くのは地方大学。凝り固まった都心の大学では、旧態依然の体質を変えるのは容易ではない。別件ですが、この記事のファッシリテータのお名前は、大変気に入りました。
